Artwork

Το περιεχόμενο παρέχεται από το Praten over Fysiotherapie and Jasper van Staveren. Όλο το περιεχόμενο podcast, συμπεριλαμβανομένων των επεισοδίων, των γραφικών και των περιγραφών podcast, μεταφορτώνεται και παρέχεται απευθείας από τον Praten over Fysiotherapie and Jasper van Staveren ή τον συνεργάτη της πλατφόρμας podcast. Εάν πιστεύετε ότι κάποιος χρησιμοποιεί το έργο σας που προστατεύεται από πνευματικά δικαιώματα χωρίς την άδειά σας, μπορείτε να ακολουθήσετε τη διαδικασία που περιγράφεται εδώ https://el.player.fm/legal.
Player FM - Εφαρμογή podcast
Πηγαίνετε εκτός σύνδεσης με την εφαρμογή Player FM !

Interview met Patrick Rojer, advocaat in arbeidsrecht

29:07
 
Μοίρασέ το
 

Manage episode 188763894 series 1601968
Το περιεχόμενο παρέχεται από το Praten over Fysiotherapie and Jasper van Staveren. Όλο το περιεχόμενο podcast, συμπεριλαμβανομένων των επεισοδίων, των γραφικών και των περιγραφών podcast, μεταφορτώνεται και παρέχεται απευθείας από τον Praten over Fysiotherapie and Jasper van Staveren ή τον συνεργάτη της πλατφόρμας podcast. Εάν πιστεύετε ότι κάποιος χρησιμοποιεί το έργο σας που προστατεύεται από πνευματικά δικαιώματα χωρίς την άδειά σας, μπορείτε να ακολουθήσετε τη διαδικασία που περιγράφεται εδώ https://el.player.fm/legal.
Ben je als eerstelijns fysiotherapeut werkzaam met een variabel salaris? Dan kan je huidige arbeidsovereenkomst waarschijnlijk de prullenbak in. Wil je weten waarom? Luister dan naar deze podcast. "Het verbod op afkoop van vakantiedagen geldt voor de wettelijke vakantiedagen. Bij een fulltime dienstverband zijn dat er 20 per jaar (dat wettelijke aantal van 20 noemde ik al in de podcast). De bovenwettelijke dagen, dat zijn alle afgesproken vakantiedagen boven de 20, mogen wel worden afgekocht, mits dat duidelijk in de arbeidsovereenkomst is opgenomen. In de arbeidsovereenkomsten die ik tot op heden heb gezien, heeft de fysiotherapeut bij een fulltime dienstverband 25 vakantiedagen, waarvan 5 dagen dus mogen worden afgekocht door uitbetaling bij het maandelijkse loon, mits duidelijk afgesproken. Probleem is dat de uitbetaling van de vakantiedagen samen met het brutoloon (het all-in loon) niet altijd duidelijk is afgesproken, waardoor de vordering van de werknemer dus inderdaad kan oplopen tot 5 x 5 = 25 weken over de afgelopen 5 jaar. Dat was het geval in de zaak die ik namens de fysiotherapeut heb gevoerd. Zij kreeg 2 x 5 weken toegewezen over de afgelopen 2 jaar. Als de afkoop van 25 vakantiedagen wel duidelijk in het contract is opgenomen, dan geldt die afspraak alleen voor 5 dagen en resteert nog steeds een vordering voor de werknemer van 5 x 4 weken = 20 weken over 5 jaar." aldus Advocaat Patrick Rojer van Spuistraat 10 Advocaten Jasper van Staveren
  continue reading

5 επεισόδια

Artwork
iconΜοίρασέ το
 
Manage episode 188763894 series 1601968
Το περιεχόμενο παρέχεται από το Praten over Fysiotherapie and Jasper van Staveren. Όλο το περιεχόμενο podcast, συμπεριλαμβανομένων των επεισοδίων, των γραφικών και των περιγραφών podcast, μεταφορτώνεται και παρέχεται απευθείας από τον Praten over Fysiotherapie and Jasper van Staveren ή τον συνεργάτη της πλατφόρμας podcast. Εάν πιστεύετε ότι κάποιος χρησιμοποιεί το έργο σας που προστατεύεται από πνευματικά δικαιώματα χωρίς την άδειά σας, μπορείτε να ακολουθήσετε τη διαδικασία που περιγράφεται εδώ https://el.player.fm/legal.
Ben je als eerstelijns fysiotherapeut werkzaam met een variabel salaris? Dan kan je huidige arbeidsovereenkomst waarschijnlijk de prullenbak in. Wil je weten waarom? Luister dan naar deze podcast. "Het verbod op afkoop van vakantiedagen geldt voor de wettelijke vakantiedagen. Bij een fulltime dienstverband zijn dat er 20 per jaar (dat wettelijke aantal van 20 noemde ik al in de podcast). De bovenwettelijke dagen, dat zijn alle afgesproken vakantiedagen boven de 20, mogen wel worden afgekocht, mits dat duidelijk in de arbeidsovereenkomst is opgenomen. In de arbeidsovereenkomsten die ik tot op heden heb gezien, heeft de fysiotherapeut bij een fulltime dienstverband 25 vakantiedagen, waarvan 5 dagen dus mogen worden afgekocht door uitbetaling bij het maandelijkse loon, mits duidelijk afgesproken. Probleem is dat de uitbetaling van de vakantiedagen samen met het brutoloon (het all-in loon) niet altijd duidelijk is afgesproken, waardoor de vordering van de werknemer dus inderdaad kan oplopen tot 5 x 5 = 25 weken over de afgelopen 5 jaar. Dat was het geval in de zaak die ik namens de fysiotherapeut heb gevoerd. Zij kreeg 2 x 5 weken toegewezen over de afgelopen 2 jaar. Als de afkoop van 25 vakantiedagen wel duidelijk in het contract is opgenomen, dan geldt die afspraak alleen voor 5 dagen en resteert nog steeds een vordering voor de werknemer van 5 x 4 weken = 20 weken over 5 jaar." aldus Advocaat Patrick Rojer van Spuistraat 10 Advocaten Jasper van Staveren
  continue reading

5 επεισόδια

Όλα τα επεισόδια

×
 
Loading …

Καλώς ήλθατε στο Player FM!

Το FM Player σαρώνει τον ιστό για podcasts υψηλής ποιότητας για να απολαύσετε αυτή τη στιγμή. Είναι η καλύτερη εφαρμογή podcast και λειτουργεί σε Android, iPhone και στον ιστό. Εγγραφή για συγχρονισμό συνδρομών σε όλες τις συσκευές.

 

Οδηγός γρήγορης αναφοράς

Ακούστε αυτήν την εκπομπή ενώ εξερευνάτε
Αναπαραγωγή