))
S7 Ep9: AI & HR: A NEW ERA OF ONBOARDING WITH EU DIGITAL AMBASSADOR NICOLAS BABIN
Manage episode 412450561 series 2775388
Το περιεχόμενο παρέχεται από το Influential Visions and Legacy Media Hub. Όλο το περιεχόμενο podcast, συμπεριλαμβανομένων των επεισοδίων, των γραφικών και των περιγραφών podcast, μεταφορτώνεται και παρέχεται απευθείας από τον Influential Visions and Legacy Media Hub ή τον συνεργάτη της πλατφόρμας podcast. Εάν πιστεύετε ότι κάποιος χρησιμοποιεί το έργο σας που προστατεύεται από πνευματικά δικαιώματα χωρίς την άδειά σας, μπορείτε να ακολουθήσετε τη διαδικασία που περιγράφεται εδώ https://el.player.fm/legal.
In this podcast episode, I discuss Onboarding New Employees and the use of AI technology in HR with EU Digital Ambassador Nicolas Babin.
We discuss the use of AI in onboarding new employees. Exploring how AI can personalise the onboarding process, streamline paperwork, detect errors, and enhance the learning experience for new hires. We touch on the importance of onboarding in today's work environment and how AI can revolutionize this critical phase of an employee's journey.
And More...
Get the show notes here: https://influentialvisions.com/s7-e8-ai-hr-a-new-era-of-onboarding-with-eu-digital-ambassador-nicolas-babin/
Get Nat on LinkedIn here: https://www.linkedin.com/in/nathanielschooler/
Get Nicolas Babin here: https://fr.linkedin.com/in/nicolasbabin
We discuss the use of AI in onboarding new employees. Exploring how AI can personalise the onboarding process, streamline paperwork, detect errors, and enhance the learning experience for new hires. We touch on the importance of onboarding in today's work environment and how AI can revolutionize this critical phase of an employee's journey.
And More...
Get the show notes here: https://influentialvisions.com/s7-e8-ai-hr-a-new-era-of-onboarding-with-eu-digital-ambassador-nicolas-babin/
Get Nat on LinkedIn here: https://www.linkedin.com/in/nathanielschooler/
Get Nicolas Babin here: https://fr.linkedin.com/in/nicolasbabin
111 επεισόδια
Μοίρασέ το
