Artwork

Το περιεχόμενο παρέχεται από το Molly McGrath. Όλο το περιεχόμενο podcast, συμπεριλαμβανομένων των επεισοδίων, των γραφικών και των περιγραφών podcast, μεταφορτώνεται και παρέχεται απευθείας από τον Molly McGrath ή τον συνεργάτη της πλατφόρμας podcast. Εάν πιστεύετε ότι κάποιος χρησιμοποιεί το έργο σας που προστατεύεται από πνευματικά δικαιώματα χωρίς την άδειά σας, μπορείτε να ακολουθήσετε τη διαδικασία που περιγράφεται εδώ https://el.player.fm/legal.
Player FM - Εφαρμογή podcast
Πηγαίνετε εκτός σύνδεσης με την εφαρμογή Player FM !

Episode 253: Firing People is Part of Growing and Running a Business

12:14
 
Μοίρασέ το
 

Manage episode 414084514 series 2914144
Το περιεχόμενο παρέχεται από το Molly McGrath. Όλο το περιεχόμενο podcast, συμπεριλαμβανομένων των επεισοδίων, των γραφικών και των περιγραφών podcast, μεταφορτώνεται και παρέχεται απευθείας από τον Molly McGrath ή τον συνεργάτη της πλατφόρμας podcast. Εάν πιστεύετε ότι κάποιος χρησιμοποιεί το έργο σας που προστατεύεται από πνευματικά δικαιώματα χωρίς την άδειά σας, μπορείτε να ακολουθήσετε τη διαδικασία που περιγράφεται εδώ https://el.player.fm/legal.

In this episode, Molly provides valuable insights into the inevitable aspects of managing a team, such as the need sometimes to make difficult staffing changes, and how to evolve a business into a structured and systematic entity. She explains the need for alignment with the company's vision and goals, urging business owners to remain steadfast in this journey toward growth and operational excellence.

Key Takeaways:

  • Implementing structured business practices such as KPIs, job descriptions, and systematic workflows is essential as a company grows.
  • Resistance to change is a natural part of the process, particularly from first or long-standing employees, and must be addressed strategically.

  • As businesses systematize, it's not uncommon for employees to feel micromanaged, but this transparency is crucial for the overall health of the company.

  • An employee's reluctance towards structured growth can sometimes indicate that the company may no longer be the right fit for them.

  • Having difficult but necessary conversations, whether about performance or business direction, is crucial for maintaining progress and achieving goals.

Quote for the Show: "Yes, you will have to fire people. That's part of the deal." - Molly McGrath

Links

Ways to Tune In:

  continue reading

101 επεισόδια

Artwork
iconΜοίρασέ το
 
Manage episode 414084514 series 2914144
Το περιεχόμενο παρέχεται από το Molly McGrath. Όλο το περιεχόμενο podcast, συμπεριλαμβανομένων των επεισοδίων, των γραφικών και των περιγραφών podcast, μεταφορτώνεται και παρέχεται απευθείας από τον Molly McGrath ή τον συνεργάτη της πλατφόρμας podcast. Εάν πιστεύετε ότι κάποιος χρησιμοποιεί το έργο σας που προστατεύεται από πνευματικά δικαιώματα χωρίς την άδειά σας, μπορείτε να ακολουθήσετε τη διαδικασία που περιγράφεται εδώ https://el.player.fm/legal.

In this episode, Molly provides valuable insights into the inevitable aspects of managing a team, such as the need sometimes to make difficult staffing changes, and how to evolve a business into a structured and systematic entity. She explains the need for alignment with the company's vision and goals, urging business owners to remain steadfast in this journey toward growth and operational excellence.

Key Takeaways:

  • Implementing structured business practices such as KPIs, job descriptions, and systematic workflows is essential as a company grows.
  • Resistance to change is a natural part of the process, particularly from first or long-standing employees, and must be addressed strategically.

  • As businesses systematize, it's not uncommon for employees to feel micromanaged, but this transparency is crucial for the overall health of the company.

  • An employee's reluctance towards structured growth can sometimes indicate that the company may no longer be the right fit for them.

  • Having difficult but necessary conversations, whether about performance or business direction, is crucial for maintaining progress and achieving goals.

Quote for the Show: "Yes, you will have to fire people. That's part of the deal." - Molly McGrath

Links

Ways to Tune In:

  continue reading

101 επεισόδια

Όλα τα επεισόδια

×
 
Loading …

Καλώς ήλθατε στο Player FM!

Το FM Player σαρώνει τον ιστό για podcasts υψηλής ποιότητας για να απολαύσετε αυτή τη στιγμή. Είναι η καλύτερη εφαρμογή podcast και λειτουργεί σε Android, iPhone και στον ιστό. Εγγραφή για συγχρονισμό συνδρομών σε όλες τις συσκευές.

 

Οδηγός γρήγορης αναφοράς

Ακούστε αυτήν την εκπομπή ενώ εξερευνάτε
Αναπαραγωγή