39: Why You Need to Address Culture to Unlock Automation Success

Bots and Beyond

Το περιεχόμενο παρέχεται από το Lucy Hermann-Taylor. Όλο το περιεχόμενο podcast, συμπεριλαμβανομένων των επεισοδίων, των γραφικών και των περιγραφών podcast, μεταφορτώνεται και παρέχεται απευθείας από τον Lucy Hermann-Taylor ή τον συνεργάτη της πλατφόρμας podcast. Εάν πιστεύετε ότι κάποιος χρησιμοποιεί το έργο σας που προστατεύεται από πνευματικά δικαιώματα χωρίς την άδειά σας, μπορείτε να ακολουθήσετε τη διαδικασία που περιγράφεται εδώ https://el.player.fm/legal.

2y ago 18:57

MP3•Αρχική οθόνη επεισοδίου

Why should a developer on your automation team try something new? Wouldn’t it be easier to keep her or his head down and just do the job? The answer to this depends on what your company rewards and recognizes – in short, on your company’s culture.

In this week’s episode of Bots & Beyond, host Wayne Butterfield speaks to Joe Bechtel, Principal of Enterprise Technology Strategy Advancement at Humana. Together, they discuss how successfully managing cultural change can drive innovation and technological enhancement.

Listen in to hear how Humana has increased the deployment of automation projects. Here’s a hint: their teams are embracing a collaborative culture that empowers team members, no matter their background or skillset, to innovate and use technology. It was this strong, technology-based culture that paved the way for the implementation of Humana’s successful citizen-developer program.

47 επεισόδια

#Tech #Business #Automation #Bots #Businesstech #Cognitive #Technology #Lucy Hermann-Taylor #Chatbot #RPA #Robot